• Action 38,22€ 27/11/21 03:42 (Paris)

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Offre d'emploi

Assistant Responsable Développement et Montage H/F - Stage - Immobilier Résidentiel

  • Développement
  • Stage
  • Paris - 75008

Descriptif de l'entreprise :

Rejoindre Nexity c'est intégrer la première plate-forme de service à l'immobilier et faire partie d’une Tribu innovante aux expertises multiples et complémentaires, résolument orientée vers nos trois clients : le Particulier, l’Entreprise et la Collectivité. Rejoindre Nexity, c’est laisser votre empreinte dans la ville !

 

Apollonia est une filiale de promotion immobilière de Nexity réalisant des opérations à dominante résidentielle sur l’ensemble du territoire national.

 

Doté d’un effectif de 120 personnes et d’un savoir-faire technique reconnu, elle réalise tout type d’opérations de logements (accession libre, produits aidés, résidences spécifiques), sur tout type de territoire (Grandes Métropoles et Villes Moyennes) et dans tout type de contexte urbain (cœurs de villes, nouveaux quartiers, zones ANRU).

Mission du poste :

Intégré(e) au sein de l’équipe de développement, et rattaché à un responsable développement et montage d’opérations, vous participerez activement au développement du portefeuille d’activité, basé notamment sur des réponses à consultations et appels d’offres d’initiative privée ou publique.

En nous rejoignant et en assistant le responsable développement et montage, vos principales missions sont:

Participer aux réponses d’appels d’offres et consultations sur l’ensemble du territoire national :

-        Analyser les enjeux du dossier de consultation et le contexte de l’opération,

-        Identifier et orchestrer le travail des différents partenaires : architectes, bureaux d’études, co-promoteur

-        Analyser le cadre juridique et définir le montage d’opération adapté

-        Monter les bilans nécessaires à l’analyse financière de l’opération,

-        Rédiger les offres et plus globalement diriger les acteurs du projet pour produire les rendus.

 

Mobiliser les services internes de Nexity et de sa filiale Apollonia :

-        Assister au chiffrage du projet et valider les hypothèses de ratios avec la Direction Technique,

-        Analyser le marché immobilier de logement et valider les hypothèses de prix,

-        Mobiliser les services internes aux groupes spécialistes des produits spécifiques (résidence services, commerces, bureaux, hôtels, innovations, …)

 

Participer à l’analyse et à la rédaction des projets de promesses de vente et de protocoles

 

Participer à la rédaction des comités d’engagement sur les opérations nouvelles

 

Participer aux rendez-vous avec les villes (services d’urbanisme) et autres partenaires.

Profil recherché :

De formation initiale école de commerce, école d'ingénieur ou universitaire, éventuellement orientée ou complétée d’une formation en urbanisme et/ou immobilier, vous souhaitez finaliser votre parcours par un stage permettant la mise en application directe de vos connaissances tout en vous formant aux enjeux immobiliers, au sein d’une équipe projet jeune, dynamique et plongée quotidiennement dans les sujets d’innovation.

 

Vous êtes force de proposition, vous avez un degré d'autonomie important et un bon esprit critique. Vous avez un goût pour le travail en équipe. Une aisance dans l’approche relationnelle, un esprit curieux et une compréhension des jeux d’acteurs franciliens dans les domaines de l’aménagement et de l’immobilier seront un atout important. De très bonnes capacités rédactionnelles sont attendues.

Informations supplémentaires :

Au sein du Groupe Nexity, nous offrons une expérience unique aux collaborateurs de la Tribu :  

·       Une intégration professionnelle à travers un parcours de formation dédié par activité 

·       Des outils digitaux optimisant les conditions de travail, la performance et la qualité de service 

·       Une qualité de vie au travail avec divers avantages (Travail Nomade, Tickets restaurants ou RIE, participation et intéressement, actionnariat salarial, CSE…) 

·       Le partage d’un engagement citoyen et sociétal grâce à notre politique RSE et la Fondation Nexity 

 

Parce que nous avons besoin de collaborateurs qui comptent sur nous autant que nous comptons sur eux, 

Parce que la performance d'une entreprise passe aussi par la diversité des personnes qui y travaillent, 

Parce que nos postes sont ouverts à tous les talents, 

N’hésitez pas à nous rejoindre et à laisser votre empreinte dans la ville 

#Rejoignezlatribu  

 

Dans le cadre de sa politique diversité, Nexity étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. 

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