• Action 22,8€ 29/03/23 18:15 (Paris)

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Offre d'emploi

Responsable DĂ©veloppement Foncier F/H

  • DĂ©veloppement
  • CDI
  • Reims - 51100

Descriptif de l'entreprise :

Promoteur originaire du Touquet et fondé dans les années 80, le Groupe Edouard Denis place au premier plan le savoir-faire et la qualité. D’abord spécialisé dans l’immobilier haut de gamme de bord de mer, le Groupe a su se diversifier pour satisfaire les attentes du plus grand nombre. Immeubles de standing, maisons individuelles, résidences gérées, restauration du patrimoine historique ou encore immobilier d’entreprise, cette expertise est aujourd’hui mise au service d’une communauté d’acquéreurs et d’investisseurs de plus en plus large.

Mission du poste :

NEXITY Immobilier RĂ©sidentiel recrute pour sa filiale Edouard DENIS un Responsable DĂ©veloppement Foncier H/F rattachĂ© directement au Directeur d'Agence. Il sera en charge d'un secteur gĂ©ographique dont-il aura pour missions principales : 

La prospection foncière systĂ©matique Ă  l’aide des PLU et POS ;La rĂ©alisation des Ă©tudes de faisabilitĂ© ;Les nĂ©gociations propriĂ©taires et suivi chez le notaire (de la promesse de vente Ă  l'acquisition)  ;Le montage et suivi de dossiers (permis de construire, Ă©tude de sols, recours) ;Mener les relations internes et externes (bureaux d’études, architecte, ...) ;La gestion des budgets ;La veille territoriale, Ă©tudes de marchĂ©, expertise ;La reprĂ©sentation de l’entreprise auprès des municipalitĂ©s.

Cette liste est non-exhaustive. 

Le poste est basĂ© Ă  Reims. 

Profil recherché :

De formation BAC+2 minimum (Ecole de commerce, Ă©cole d’ingĂ©nieur, BTS professions immobilières, ESPI), vous disposez d’une expĂ©rience rĂ©ussie d'au moins un an sur un poste similaire en promotion immobilière. Vous ĂŞtes reconnu pour vos capacitĂ©s de nĂ©gociation et votre pugnacitĂ©. Vous ĂŞtes dynamique et rĂ©actif. DotĂ© d’un excellent relationnel, vous ĂŞtes mobile et disponible.

Si vous souhaitez relever ce défi, rejoignez nos équipes !

Informations supplémentaires :

Au sein du Groupe Nexity, nous souhaitons offrir une expérience différenciante à l’ensemble de nos collaborateurs. Pour cela, nous vous garantissons :
- Un impact positif sur le monde qui vous entoure
- Une évolution dans une entreprise inclusive et loin des clichés
- Un accès à des opportunités de carrière sur plus de 200 métiers
- Des formations de pointe pour apprendre à relever tous les défis


Convaincue que le capital humain et la diversité des profils sont à la fois une force et la première richesse pour une entreprise engagée, Nexity mène une politique volontariste d’inclusion notamment en matière de recrutement. C’est pourquoi, Nexity promeut et agit concrètement en faveur de la diversité, la mixité et l’équité.


Dans le cadre de sa politique diversité, Nexity étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.


Parce que nos postes sont ouverts à tous les talents, n’attendez plus rejoignez l’#Entreprisedespossibles !

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